Как правильно писать заранее отработанное время

Primary Menu

В законе ничего не сказано о таком слове как «отгул». В широком смысле отгул — отсутствие сотрудника на рабочем месте, которое необходимо отработать или которое уже было отработано. Следует отметить, что несмотря на то, что само слово «отгул» не встречается, в Трудовом кодексе такое понятие раскрывается в статье 153. В 6 абзаце данной статьи сказано о том, что по желанию работника вместо ранее отработанного выходного дня ему может быть предоставлен другой день отдыха. Чаще всего отгулы возникают, когда компания просит сотрудника выйти на работу в какой-то день. Тут у сотрудника есть два варианта: взять деньги или сохранить себе один выходной, которым потом можно воспользоваться.
Но под понятием «отгул» также понимается один день ежегодного оплачиваемого отпуска, а также отпуск за свой счет на один день.

Если других вариантов нет, то можно воспользоваться заявлением на отгул за свой счет. Правильной формулировкой с точки зрения законодательства будет «заявление на отпуск за свой счет», то есть слово отгул тут как и ранее отсутствует. В нашей статье «заявление на отпуск за свой счет» достаточно подробно расписано обо всех особенностях заявления на отпуск за свой счет, а также представлены файлы для скачивания в различных форматах.


Он может подготовить заявление на компьютере и затем распечатать или просто написать его от руки на листе А4.

Образец заявления

Заявление пишется в свободной форме, но необходимо соблюдать некоторые формальности. Многие работодатели разработали бланки заявлений «на все случаи жизни», поэтому заявителю остаётся только внести необходимые данные.

(Фамилия, Имя, Отчество)

Прошу предоставить отгул с _______________ (указывается число, месяц, год) по _______________ (указывается число, месяц, год), за ранее отработанное время ___________(указываем дату или период отработки), по семейным обстоятельствам (или другую причину).

“___”____________ 20__ г. ________________ / ___________________

(подпись) (расшифровка подписи)

Заявление не нужно писать, если работник решил получить денежную компенсацию. Начисление дополнительных денежных средств происходит «автоматически», если от работника не поступит заявление о выделении ему дополнительных дней для отдыха.

Заявление пишется в свободной форме, но необходимо соблюдать некоторые формальности. Многие работодатели разработали бланки заявлений «на все случаи жизни», поэтому заявителю остаётся только внести необходимые данные.

Заранее отработанное время как правильно пишется

В жизни иногда случаются непредвиденные ситуации, требующие участия в них работающего человека. Иногда их можно решить за 1 день, иногда для этого требуется больше времени. В случае особой уважительности причин (свадьбы, похорон, рождения ребенка) согласия работодателя не требуется, достаточно вовремя его уведомить заявлением. Обычно такие причины можно подтвердить документально. Но всегда лучше заручиться согласием ответственного лица.

Большинство работающих людей находится на службе с 8.00 до 17.00 ежедневно в будние дни. К сожалению, большинство учреждений работает по этому же графику, а значит, сотрудникам приходится иногда уходить с работы, чтобы решить свои проблемы, например, взять кредит в банке, получить загранпаспорт или собрать нужные справки. Кроме того, иногда возникают форс-мажорные обстоятельства, когда сотруднику жизненно необходимо уйти со службы по личным причинам.

В жизни иногда случаются непредвиденные ситуации, требующие участия в них работающего человека. Иногда их можно решить за 1 день, иногда для этого требуется больше времени. В случае особой уважительности причин (свадьбы, похорон, рождения ребенка) согласия работодателя не требуется, достаточно вовремя его уведомить заявлением. Обычно такие причины можно подтвердить документально. Но всегда лучше заручиться согласием ответственного лица.

Структура заявления на отгул

Специальной формы заявление не имеет, но ни одно заявление на отпуск не обходится без следующих пунктов:

Для финансового отдела компании одной информации об отпуске недостаточно, поэтому в заявлении необходимо указать, по какой именно статье провести отпуск.

Заранее отработанное время как правильно пишется

  • по семейным обстоятельствам. Любой работающий гражданин вправе попросить однодневный (или на несколько дней) отпуск по семейным обстоятельствам. Работнику рекомендуется уведомить работодателя о сложной жизненной ситуации, требующей срочного решения. Злоупотреблять написанием заявлений с формулировкой «по семейным обстоятельствам» не стоит.
  • за свой счет. Бывают случаи, когда работающий гражданин планирует свое отсутствие на рабочем месте, а отгул еще не заработан. Тогда возможно написать прошение с просьбой дать бесплатный выходной в течении рабочей недели. Работнику будет предоставлен неоплачиваемый отгул. При этом из зарплаты вычитается стоимость рабочего дня (дней – в случае, если работник берет несколько бесплатных выходных).
  • в счет отпуска.Он дается работающим гражданам, отработавшим на одном предприятии более 6 месяцев.
Читайте также:  Решение вопроса по исполнительному листу

В заявлении по семейным обстоятельствам в некоторых организациях не является необходимым указание причины отгула. Однако, стоит хотя бы поговорить со своим руководителем, а в заявлении все же в скобках указать причину запрашиваемого выходного. Это нужно для того, чтобы не получить отказ в предоставлении отпуска.

В заявлении по семейным обстоятельствам в некоторых организациях не является необходимым указание причины отгула. Однако, стоит хотя бы поговорить со своим руководителем, а в заявлении все же в скобках указать причину запрашиваемого выходного. Это нужно для того, чтобы не получить отказ в предоставлении отпуска.

Смотрите также

тайно предупредить кого-л — give the wire
тайно предупредить кого-л. — to give smb.

– warn |wɔːrn| — предупреждать, предостерегать, упреждать

Особенности подачи документов

Продажа долей позволяет переложить все заботы о внесении изменений на нотариуса. В этом случае покупатель экономит свое время. Тогда как в случае с входом и выходом участников придется самостоятельно походить по вышестоящим инстанциям. Если делать этого он не хочет, то поступить можно одним из следующих способов:

  • Подать электронное заявление на внесение изменений. Сделать это можно на официальном сайте налоговой службы. Но для этого потребуется электронная цифровая подпись.
  • Переслать пакет документов почтой. Но тогда процедура переоформления затянется еще на больший срок. Дополнительно придется оплатить отправку заказных писем и заверка ряда документов у нотариуса.
  • Составить доверенность на другое лицо. Тогда можно будет переложить на него все заботы об оформлении. Но заниматься этим должен человек надежный, проверенный.

Когда все документы будут готовы, нужно будет явиться в ФНС для получения документов. В любом из случаев на руки через 5 дней после сдачи сведений будут выданы:

  • оригинал нового Устава;
  • документ с внесенными в ЕГРЮЛ изменениями.

Если лично получить документы не удастся, можно попросить отправить их по почте.

Весь пакет документов представляется в ФНС не позднее, чем через 1 месяц после внесения вклада. Потом придется подождать 5 дней и получить новые экземпляры бумаг. Только после этого нужно собирать второй пакет документов, состоящий из:

Необходимые документы

Чтобы переоформить ООО на другого человека, необходимо подготовить документы, подтверждающие право его владельца на распоряжение долей:

  • правоустанавливающий документ (например, согласно п. 13 ст. 21 Федерального закона «Об обществах…» от 08.02.1998 № 14-ФЗ, договор купли-продажи доли, договор или решение об учреждении общества и пр.);
  • документ, подтверждающий оплату доли в уставном капитале;
  • согласие супруга на продажу доли, если деньги в ООО были вложены в период брака ( п. 3 ст. 35 СК РФ ).

Кроме того, потребуется подготовить договор, по которому ООО перейдет новому владельцу (купли-продажи, дарения и пр.), а также составить заявление по форме Р14001.

  • правовой анализ документов нотариусом;
  • предоставление консультаций;
  • создание копий документов (как бумажных, так и электронных) и пр.

Как сменить учредителей ООО

Изменить состав участников общества можно двумя способами:

  • Продать свою долю третьему лицу через договор купли продажи, с обязательным нотариальным заверением. У нотариальной купли-продажи есть несколько преимуществ перед другим способом: это смена владельца и доли с момента нотариального удостоверения договора, срок регистрации изменений в налоговой – 5 рабочих дней с момента подачи документов в налоговую. Но стоимость данного способа делает его не приемлемым, т.к. помимо оплаты юридических услуг, нотариального заверения заявления на регистрацию и нотариальной доверенности заявитель должен оплатить договор купли продажи. Стоимость нотариального договора в Москве на одного участника примерно 25 тысяч рублей, плюс смена генерального директора – 9 тысяч рублей.
  • Смена участников общества альтернативным методом, путем ввода нового участника с увеличением уставного капитала и вывода старого участника с распределением его доли. Данный способ является самым распространенным и экономным, т.к. способ прост и отсутствует необходимость оплачивать нотариальную куплю продажу.
Читайте также:  Жалоба в департамент образования пример - бланк 2020

На шестой рабочий день с момента подачи документов необходимо с распиской явиться в налоговую и получить готовые документы.

Госпошлина

Согласно НК РФ статьи 333.33, за государственную регистрацию изменений в учредительных документах ООО:

  • с организации взимается госпошлина в размере 800 рублей,
  • за регистрацию юридического лица – 4000 рублей.

При смене генерального директора госпошлина не оплачивается.

В органе ИФНС обязательно должны быть зарегистрированы все изменения, которые были внесены в документы организации, в том числе смена директора, ввод и вывод новых участников.

Как можно переписать ООО на другого человека?

Подскажите,как грамотно переоформить ООО на другого человека,заинтересованного в моих компаниях? Цель:избавление от ООО,сложение полномочий учредителя,генерального директора и бухгалтера в одном лице,чтобы после совершения сделки ко мне не было никаких вопросов со стороны проверяющих и надзорных органов,вычеркнуты все записи обо мне из ЕГРЮЛ. Что выбрать при перерегистрации фирмы на другого человека: договор дарения или купли-продажи или есть другие способы быстрые и наименее затратные? Участие нотариуса в данном процессе обязательно? Всем заранее спасибо.

    договор дарения
  • Поделиться

Ответы юристов ( 2 )

  • 111 ответов
  • 62 отзыва

Добрый день, на самом деле вариант отчуждения не очень важен (дарение или купля-продажа). Пакет документов один и тот же. Нотариус не нужен. По поводу претензий контролирующих органов Вы сменой учредителя, гендира, и главбуха уберете их только на будущий период (т.е. с момента смены). За действия, которые уже были совершены, отвечать все равно Вам придется.

Сергей,поясните пожалуйста,если,как Вы говорите, не нужен нотариус,чтобы переписать ООО на другое заинтересованное лицо,мне с заинтересованным лицом в моих компаниях,как я понимаю,нужно просто составить письменный договор в двух экземплярах,где будет прописано,что я или дарю,или продаю данное ООО,а затем эти два экземпляра вместе с учредительными документами передаю в налоговую для внесения изменений в ЕГРЮЛ?Если я не прав,разложите пошагово как нужно действовать и какой пакет документов необходим.Спасибо!

Вы абсолютны правы.

Только подавать будете уже не Вы, а новый собственник.

Сергей,выписку из ЕГРЮЛ и учредительные документы с внесёнными изменениями после перерегистрации ООО,где будет значится новый собственник,ген.дир.,бухгалтер также будет получать новый собственник.Как мне убедиться в том,что меня уже нет в ЕГРЮЛ?Нужно ли прописывать в письменном договоре между нами,что я,например,дарю или продаю компанию и слогаю с себя полномочия ген.дира и бухгалтера,передаю их заинтересованному лицу?Спасибо!

Убедиться можно одним способом-на сайте налоговой или получением выписки.по ген.директору сложнее.У вас должен быть трудовой договор с ген.директором.Должен быть протокол нового собственника о назначении другого гендира и соглашение о расторжении трудового договора тоже.

  • 706 ответов
  • 289 отзывов

Добрый вечер, Алексей.

Раскладываю все действия, как говорится, «по полочкам».

Начнем со способа передачи доли. На сколько я понимаю, есть люди, заинтересованные в приобретении вашего бизнеса. Тогда вам выгоднее бизнес продать, чем подарить. По времени регистрация одинакова, что при дарении, что при продаже.

Из вашего вопроса не совсем ясно, вы единственный участник или участников несколько. Если единственный, то без нотариуса при продаже не обойтись. Если участников 2 или более, то можно оформить договор купли-продажи и без участия нотариуса. Заявление о внесении изменений в любом случае подлежит нотариальному заверению.

Читайте также:  Еще раз о счетах-фактурах и УСН

Долю вы можете напрямую продать (это быстрый способ), а можно сначала ввести нового участника путем его дополнительного взноса в уставный капитал, а затем вы уже выйдете из состава. Это избавит вас от нотариального оформления договора, но это долго.

При продаже доли заявление в налоговую подает продавец доли, то есть вы. Проверить, зарегистрировали ли изменения, можно на сайте налоговой www.nalog.ru.

Более подробную консультацию конкретно по вашему случаю с могу дать после получения ответов на уточняющий вопрос: сколько участников в Обществе?

Я являюсь единственным учредителелем (100%),генеральным директором и бухгалтером ООО.Нужно мне заполнять формы р13001,р14001?В уставе ООО прописано,что при выходе из общества я могу уступить долю третьему лицу.Т.е уступить-это не только продать,но и подарить.Если оформить договор дарения,процедура будет аналогична с купле-продажей?При дарении или продаже своей доли мне нужно платить налог в казну?

При продаже доли заявление в налоговую подает продавец доли, то есть вы. Проверить, зарегистрировали ли изменения, можно на сайте налоговой www.nalog.ru.

Продать компанию

Этот способ достаточно простой. Но он непременно требует участия нотариуса. Без нотариального заверения сделка считается недействительной.

Вы составляете договор купли-продажи. Помимо него вам нужно согласие супруга на совершение сделки. Всё это подаётся в ФНС. Сделка оформляется. И уже спустя пять дней новый участник становится полноправным, единоличным владельцем бизнеса.

Плюс этого способа в том, что вся операция проходит максимально быстро и требует минимум бумажной волокиты. Но услуги нотариуса нужно оплачивать. Поэтому даже при продаже бизнеса многие прибегают ко второму способу (о нём чуть ниже), который формально не является сделкой купли-продажи, но при этом проводится абсолютно на законных основаниях без малейшего отступления от существующих норм и правил.

Гражданин Сидоров – единственный учредитель «ООО Облака». Он решил передать свой бизнес гражданину Иванову. Он пишет заявление, в котором указывает, что вносит в компанию 50000 р. и желает иметь в ней долю 50%. Уставной капитал компании 50000 р. Сидоров принимает заявление, указывает Иванова в уставе и пересчитывает УК. 50000 + 50000 = 100000 – это новый УК. Так как Иванов потребовал 50%, то его доля будет составлять 50000 р. Такой же будет доля Сидорова.

Как переоформить компанию?

Для переоформления ООО может быть масса причин, например, смена учредителя или наличие долгов, иногда в связи с требованиями закона. При этом в ходе такой процедуры в государственный реестр вносится ряд изменений, касающихся уставного капитала, смены юридического адреса или названия и проч. Более подробно о данной процедуре можно узнать далее.


Для переоформления ООО может быть масса причин, например, смена учредителя или наличие долгов, иногда в связи с требованиями закона. При этом в ходе такой процедуры в государственный реестр вносится ряд изменений, касающихся уставного капитала, смены юридического адреса или названия и проч. Более подробно о данной процедуре можно узнать далее.

Как сменить участника ООО: четыре работающих способа

Именно с момента нотариального удостоверения и переходит право собственности. При этом необходимые сведения в ЕГРЮЛ сообщает сам нотариус в трехдневный срок с момента удостоверения сделки путем направления заявления по форме №Р14001, подписанного электронной цифровой подписью.

1 этап переоформления ООО
смена ген. директора ООО + вывод одного участника ООО + переоформление его доли на нового участника (через куплю-продажу доли)

Срок: 5 рабочих дней.

К нотариусу идёт выходящий участник и новый ген. директор ООО.

Внимание!
На этом этапе также можно внести любые другие изменения в ЕГРЮЛ (например, изменить виды деятельности по ОКВЭД).

Срок: 5 рабочих дней.

Добавить комментарий